Strong connections
Better results
Het geheim van succesvolle bedrijven is dat deze een duidelijke en heldere missie, visie of purpose hebben en dat deze volledig alligned is met hun strategie, met wat ze doen.
Alles start met verbinding !
Elk bedrijf heeft 4 belangrijke schakels van verbinding, waar telkens HET INDIVIDU centraal staat.
De mate van synergie tussen deze schakels van verbinding toont :
wat uiteraard een rechtstreekse impact heeft op jouw resultaten en succes.
What’s happening on the inside of a company is being felt on the outside by the customer
Welke resultaten wil jouw bedrijf bereiken ? Wat betekent succesvol ondernemen voor jou en jouw organisatie ?
De resultaten in het CCR model staan in eerste instantie voor een verbetering van het ziekteverzuim, het retentiecijfer, de creativiteit, efficiëntie en wendbaarheid van jouw medewerkers. Dit zijn allen KPI ‘s die rechtstreeks of onrechtstreeks zullen bijdragen tot een verbetering van uw winstgevendheid en resultaten.
Ik daag je hierbij uit om ruimer te denken dan het zuivere ondernemingsdoel dat “cash en winst” beoogt ! Als jij onderneemt, vertrekkende vanuit “purpose”, van wat je wil betekenen voor jouw medewerkers, voor jouw klanten, voor de maatschappij, en hier jouw “strategische doelen” op afstemt, zullen de resultaten en het succes van jouw bedrijf groeien. Wat succes of groei voor jou persoonlijk en het bedrijf ook mag betekenen !
Mijn MISSIE is bedrijven, organisaties, ondernemers, zelfstandigen en werknemers inspireren voor het creëren van meer balans tussen “purpose” en “resultaat”,
• Zodat elke mens, ondernemer, zelfstandige of werknemer, meer voldoening en werkplezier kan ervaren van WAT hij doet.
• Zodat elk bedrijf, team of organisatie meer harmonie en flow kan ervaren in het behalen van haar doelen, successen en resultaten.
We gaan op zoek naar wat voor jouw bedrijf werkt, afgestemd op jouw verwachtingen, tijd en budget.
“We all connect” is altijd een plan op maat voor elk bedrijf, voor elk team of elk persoon in het bedrijf.
Met “We all connect” is iedereen verbonden, en schrijf je als organisatie een verhaal dat mensen inspireert en waar iedereen zich graag mee identificeert … nu, de volgende jaren, decennia en langer!
De uitgangsbasis van de “We All Connect” aanpak zie je heel duidelijk in het CCR model. Het is gebaseerd op mijn visie “Connect people, to create Commitment, to grow Results.” Het is de filosofie achter wat ik wil bereiken en wat ik doe met “We all Connect”.
Happiness is when what you think, what you say, and what you do are in harmony.
Dit model, opgebouwd uit 3 essentiële pijlers, “Connection, Commitment & Results” is de filosofie achter wat ik wil bereiken met “Connect by Sandy Schuer” en fungeert als rode draad in al mijn coaching sessies en trajecten.
Nieuwsgierig om alle details en aspecten van dit model te kennen en te ervaren in jouw onderneming?
Als coach daag ik jou uit, stel ik jou vragen, reik ik je tools aan die jou aansporen om zelf-bewust te worden.
Het doel is om ondernemingen te bereiken met evenwicht tussen leiderschap en cultuur, met balans tussen daadkracht en draagkracht, vernieuwing en verbinding, hart en verstand, ratio en emotie.
Wat denk jij dat jouw bedrijf nodig heeft om succesvol te zijn en haar resultaten te doen groeien ? Ik ben heel benieuwd om hier samen met jou te kunnen over praten !